Samenvatting

Cv-tips voor technologen

Cv-tips voor technologen
Inhoud
  1. Kenmerken van het beroep
  2. Hoe stel je een document samen?
  3. fouten
  4. Monsters

Er is veel vraag naar het beroep van technoloog op de moderne arbeidsmarkt. Kandidaten voor deze functie moeten hun cv correct opstellen op een manier die de winstgevende presentatie van hun vaardigheden, werkervaring, professionele prestaties en persoonlijke kwaliteiten maximaliseert.

We raden u aan vertrouwd te raken met de aanbevelingen voor het schrijven van een cv, zodat het de aandacht van de werkgever trekt.

Kenmerken van het beroep

Om te beginnen is het beroep van technoloog vrij veelzijdig en omvat het een groot aantal verschillende gebieden, die elk hun eigen basisvaardigheden en competenties veronderstellen.

procesingenieur houdt zich bezig met de ontwikkeling en implementatie van organisatorische processen in elke productie. Dichtbij hem productie technoloog. Deze specialist is verantwoordelijk voor de kwaliteit van het vervaardigde product in alle stadia van de fabricage, van de aankoop van grondstoffen tot het vrijgeven van afgewerkte producten.

Hetzelfde doet hetzelfde foodservicetechnoloog of voedselverwerkingstechnicus, alleen dit betreft al voeding. Deze specialist houdt zich bezig met het waarborgen van de juiste kwaliteit van culinaire en zoetwarenproducten in de horeca en in de voedingsmiddelenindustrie.

De technoloog is verantwoordelijk voor de laatste fase van elke productiecyclus. Hij controleert de conformiteit van de vrijgegeven producten met de normen, voert alle nodige berekeningen uit en stelt documentatie op. Als er een defect wordt gevonden: deze specialist moet de oorzaken van het huwelijk vaststellen en actie ondernemen om soortgelijke fouten in de toekomst te voorkomen.

Werktuigbouwkundig technoloog vertegenwoordigt een veelgevraagde professional die in elke machinebouwonderneming wordt gevraagd. De taken van deze medewerker omvatten het instellen van apparatuur en onderhoud, evenals het proces van het vervaardigen van apparatuur met behulp van een automatisch besturingssysteem in de werkplaatsen.

De hoofdtechnoloog van de onderneming houdt toezicht op de kosteneffectieve organisatie van het werkproces. Zijn verantwoordelijkheden omvatten het vinden en implementeren van de nieuwste werkmethoden die gericht zijn op het maximaliseren van de middelenbesparing van het bedrijf. Hij zorgt voor de vermindering van het verbruik van materialen en grondstoffen, is verantwoordelijk voor de heruitrusting van de productie en de verbetering van de kwaliteit van het eindproduct.

Er zijn ook technologen van naaien, meubels, schoenenproductie, evenals een chemisch technoloog, een waterbehandelingstechnoloog en andere specialisten.

Hoe stel je een document samen?

Bij het schrijven van een cv is het noodzakelijk om te schrijven dat je relevante werkervaring in de goede richting hebt of in een gerelateerd veld hebt gewerkt. Als je bijvoorbeeld ervaring hebt met het werken als zoetwarenproductietechnoloog, dan kun je heel goed solliciteren naar de functie van technoloog in een vlees-, worst- of zuivelwerkplaats, en een golfkartonproductietechnoloog die de basisprincipes van de golfkartonproductie kent, kan worden een succesvolle kandidaat voor een vacature in een drukkerij.

De professionele vaardigheden die in het cv worden vermeld, moeten in het algemeen voldoen aan de vereisten voor de functionaliteit van technologen:

  • planning van productietaken;
  • materiële en technische ondersteuning van de productiecyclus;
  • ontwikkeling van een assortimentslijst van producten;
  • organisatie van ergonomische werkplekken voor productiemedewerkers;
  • onderhoud en controle van de functionaliteit van de gebruikte apparatuur;
  • ontwikkeling en implementatie van innovatieve oplossingen in het technologische proces;
  • kwaliteitscontrole van grondstoffen en grondstoffen.

In het cv moet je zeker opleiding vermelden - Alleen een specialist met hoger of middelbaar specialistisch onderwijs kan op deze vacature solliciteren. Een bijbehorend diploma kan zowel aan een universiteit als aan een beroepshogeschool of technische school worden behaald.

Werkgevers stellen doorgaans geen strikte eisen aan de duur van het dienstverband, dus je kunt direct na je afstuderen solliciteren op een stage.

Werkgevers besteden veel aandacht aan de kenmerken die nodig zijn in het beroep, zoals:

  • uithoudingsvermogen - de technoloog werkt in moeilijke omstandigheden, vaak bij verhoogde temperaturen, hoge luchtvochtigheid en andere ongunstige factoren;
  • mobiliteit - deze persoon is geen kantoormedewerker, hij werkt met middelen en een afgewerkt product, en niet met papieren;
  • goede wendbaarheid en coördinatie van bewegingen;
  • uitstekend oog.

Als we het hebben over een levensmiddelentechnoloog, dan moet hij goed kunnen proeven.

Van de persoonlijke kwaliteiten die nodig zijn om aan de functiebeschrijving te voldoen, moet u aanduiden, zoals:

  • een verantwoordelijkheid;
  • vindingrijkheid;
  • oplettendheid;
  • goed geheugen;
  • eerlijkheid.

fouten

Bij het schrijven van een cv voor een technoloog maken veel werkzoekenden fouten die de kandidaat onmiddellijk uit het aantal sollicitanten voor de functie verwijderen. Laten we eens kijken naar de meest voorkomende.

  • Gebrek aan bewijs van geclaimde competenties... Het is niet voldoende om te schrijven dat je over alle benodigde vaardigheden en de juiste werkervaring beschikt. Deze informatie moet worden bevestigd. Als je bijvoorbeeld schrijft dat je de productiekosten hebt kunnen optimaliseren, geef dan aan hoe je de prestaties hebt verbeterd, hoeveel productiever de technologische cyclus is geworden.
  • Grammaticale fouten... Ondanks het feit dat de technoloog goed thuis moet zijn in de productie en een perfecte spelling niet van hem wordt vereist, is het toch de moeite waard om fouten bij het opstellen van de tekst uit te sluiten.Het document moet onberispelijk zijn en blijk geven van uw hoge niveau van professionaliteit en aandacht voor elk detail.
  • Negatieve informatie. Je cv mag alleen positieve informatie over jou bevatten. Je moet niet klagen over voormalige werkgevers, praten over de moeilijkheden die je moest overwinnen bij de moeilijke taak om een ​​carrière op te bouwen, de enige uitzonderingen zijn verhalen over het overwinnen van technologische problemen. Schrijf bijvoorbeeld niet dat de plaatsvervangend chef u als concurrent zag en uw ideeën en voorstellen niet promootte. Maar het feit dat je in staat was om kostenreducties te realiseren in de context van beperkte financiering en een stabiele positieve dynamiek te realiseren - dit feit moet worden vermeld.
  • Verkeerde woordkeuze... Zelfs de beste kandidaat kan verwend worden door slechte clichés, straattaal of overmatige ontwikkeling in terminologie. Gebruik productieve werkwoorden (gemaakt, gelanceerd, gestart) om uw ervaring te beschrijven - dit zal de indruk bevestigen dat u een zeer actieve kandidaat bent.
  • Opname van alle werkervaring in het cv... Als je je carrière bent begonnen vanuit de positie van een lader, dan kan dit feit worden weggelaten - het zal voldoende zijn om de ervaring in de specialiteit van de afgelopen jaren te beschrijven.
  • Leugens in feiten. Onthoud dat alle informatie over een sollicitant, vooral voor zo'n serieuze functie als technoloog, zeker zal worden gecontroleerd door de beveiligingsdienst van de werkgever. Zelfs als je een medewerker van de personeelsafdeling kunt leiden en ongewenste feiten van een werkbiografie kunt verbergen, dan mag je gewoon niet naar verdere fasen gaan.
  • Claims voor hoge posities. Als een kandidaat voor de vacature van technoloog in zijn cv zijn ervaring in de functie van lineair technologen beschrijft, maar tegelijkertijd de wens uitspreekt om de vacature van hoofdspecialist met een te hoog salaris in te nemen, dan is er geen sprake van een zichzelf respecterende bedrijf zal een dergelijke aanvrager zelfs in overweging nemen.

Vereisten kunnen pas aan de werkgever worden gesteld nadat u uw bekwaamheid en beroepsniveau daadwerkelijk kunt bewijzen.

Monsters

Het beroep van technoloog vereist een passende opleiding - het moet in het cv worden vermeld. NNog minder belangrijk is het punt over de ervaring van het werken met de lijst van bedrijven waar u hebt gewerkt met de verplichte vermelding van de basistaken voor elke functie.

Het is zeker de moeite waard om professionele vaardigheden te vermelden, bijvoorbeeld als u bezig was met de berekening van productiecapaciteiten, de plaatsing van productieapparatuur gepland had, de eigenaardigheden van de werking van speciale apparatuur kent, bekend bent met de huidige technische normen, technische controle heeft vaardigheden en anderen.

Het is erg belangrijk om aan te tonen en te bewijzen dat je ervaring hebt met het optimaliseren van technologische processen in de onderneming.

Vergeet persoonlijke kwaliteiten niet.... Natuurlijk moet je niet schrijven dat je graag bloemen plant en de wereld rondreist, maar de aanwezigheid van wiskundige vaardigheden, discipline, organisatie, zelfmotivatie en een goed geheugen verdienen het ongetwijfeld om in het cv te worden vermeld.

geen commentaar

Mode

de schoonheid

huis