Wie is instrumentatie monteur en wat doet hij?

Slotenmaker voor instrumentatie en automatisering (of instrumentatie) - dit is een persoon die in het kader van de uitoefening van zijn professionele taken de juiste werking van verschillende automatische systemen en meetinstrumenten controleert... Op basis hiervan kunnen we concluderen dat deze functie behoort tot de categorie van verantwoordelijke personen en een hoogwaardige training vereist (zowel theoretisch als praktisch) van de persoon die het uitoefent. Het beroep zal interessant zijn voor mensen die een voorliefde hebben voor exacte disciplines (natuurkunde, wiskunde, tekenen).

Vertegenwoordigers van het beroep instrumentatie slotenmaker zijn: veel gevraagd bij ondernemingen die tijdens hun activiteiten gebruikmaken van moderne technologieën, bediend door geautomatiseerde systemen... Het zijn deze specialisten die zorgen voor een hoogwaardige en ononderbroken werking van verschillende apparatuur en apparaten, en afhankelijk van de kwalificaties van de slotenmaker kunnen zowel de eenvoudigste apparatuur als complexe complexen van mechanismen worden begrepen.

Over het algemeen staat de afkorting voor instrumentatie en automatisering voor: "Instrumentatie en automatisering" (wat het hoofddoel is van de activiteit van de slotenmaker). Tegelijkertijd kan de positie van een Kipovite op zich heterogeen zijn en niet alleen slotenmakers omvatten, maar ook elektriciens, ingenieurs en andere specialisten.Op de een of andere manier moet in gedachten worden gehouden dat dit beroep anders is dan een asushnik.

Slotenmakers van instrumentatie en automatisering kunnen op verschillende afdelingen van de onderneming werken. Sommige organisaties creëren bijvoorbeeld gecentraliseerde divisies - in hun kader worden reparatie- en onderhoudsdiensten samengebracht, terwijl andere gedecentraliseerde divisies vormen - dergelijke divisies zijn typerend voor grootschalige bedrijven en bedrijven. Afhankelijk van de kwalificaties, werkervaring en het aantal competenties dat een specialist bezit, kan hij worden ingedeeld in een van de 7 categorieën (van 2 tot 8). Tegelijkertijd moet u in de loop van uw carrière voortdurend streven naar verbetering van uw professionele niveau, waardoor u onder meer uw salaris kunt verhogen.

Als we het hebben over de karakteristieke kenmerken van de specialiteit, dan: het moet worden opgemerkt dat er zowel voor- als nadelen zijn. Aan de ene kant is het gebruikelijk om een ​​vrij hoog salaris toe te kennen (in vergelijking met het nationale gemiddelde), aan de andere kant moet er rekening mee worden gehouden dat behoorlijke materiële ondersteuning gepaard gaat met een hoog niveau van verantwoordelijkheid, evenals een hoge kans op letsel op het werk.

Elke verantwoordelijke en gewetensvolle werkgever moet vóór de formele tewerkstelling moet de kandidaat voor de functie vertrouwd maken met een lijst van zijn toekomstige verantwoordelijkheden... Traditioneel worden ze allemaal vermeld in officiële documenten zoals de professionele standaard en functiebeschrijving. In het algemeen moet worden opgemerkt dat de taken die de instrumentatieslotenmaker oplost aanzienlijk kunnen verschillen, afhankelijk van de specifieke werkplek, namelijk de specifieke kenmerken van de activiteiten van een bepaalde onderneming en de wensen van de werkgever. Daarnaast is een belangrijk verschil in verantwoordelijkheden tussen professionals dat hoger geplaatste medewerkers veeleisender werk doen en vice versa.

Laten we eens kijken naar enkele van de meest traditionele functies van een instrumentatie-slotenmaker. Waaronder:

• zorgen voor de juiste werking van de meldingsapparatuur;
• implementatie van leiderschapsfuncties (voor gekwalificeerde medewerkers met een hoge rang);
• introductie van moderne geautomatiseerde systemen;
• ontwikkeling van technische normen;
• documentatieonderhoud (boekhouding en rapportage);
• diagnose van de werking van de apparatuur;
• het nemen van metingen van meetmechanismen;
• eliminatie van storingen en defecten, beoordeling en identificatie van de oorzaken van hun optreden;
• montage van apparaten.

Voor een hoogwaardige uitvoering van de hem toevertrouwde taken moet de instrumentatieslotenmaker veel weten en kunnen. Verplichte kennis en vaardigheden zijn onder meer:

• kennis van regelgevende rechtshandelingen en het wettelijk kader op basis waarvan de specialist zijn werkzaamheden verricht;
• kennis van veiligheidsnormen en regelgeving;
• kennis van de arbeidswet van de Russische Federatie;
• het vermogen om snel defecten aan apparatuur te vinden en te elimineren;
• kennis van de ontwerpkenmerken van mechanismen en apparaten;
• het vermogen om de installatie en demontage van apparatuur uit te voeren;
• de vaardigheid om geavanceerde ervaring en moderne technologieën in hun dagelijkse professionele activiteiten te introduceren;
• de principes van documentbeheer begrijpen, technische specificaties opstellen, tekeningen lezen.

Tegelijkertijd moet bij het zoeken naar vacatures niet alleen aandacht worden besteed aan professionele kenmerken. Veel werkgevers stellen dan ook eisen aan de persoonlijke kwaliteiten van toekomstige werknemers. Er moet aan worden herinnerd dat u niet alleen uw hoge kwalificaties moet aantonen, maar ook moet bewijzen dat u pijnloos kunt integreren in een reeds gevestigd werkteam. Persoonlijke kenmerken die waardevol zijn voor een instrumentatie slotenmaker zijn onder meer:

• Analytische geest;
• technische manier van denken;
• ontwikkelde ruimtelijke verbeeldingskracht;
• goed zicht;
• Het vermogen om zich op een taak te concentreren en afleiding te weerstaan;
• consistentie in het uitvoeren van werktaken;
• verantwoordelijkheid, nauwkeurigheid en discipline;
• het vermogen om instructies op te volgen.

Tegelijkertijd maakt een succesvolle combinatie van professionele eigenschappen en persoonlijke kwaliteiten jou tot een relevante en veelgevraagde specialist die goed afsteekt tegen de achtergrond van alle andere sollicitanten.

Als je solliciteert naar de functie van instrumentatie slotenmaker, dan: allereerst is het noodzakelijk om een ​​passende opleiding te volgen. Tegelijkertijd moet er rekening mee worden gehouden dat een dergelijk specialisme zowel door instellingen voor hoger als middelbaar beroepsonderwijs wordt gegeven. De eerste optie wordt als voordeliger beschouwd, omdat het je de mogelijkheid geeft om je professioneel te ontwikkelen en de carrièreladder te beklimmen. Dus, nadat je bent afgestudeerd van klas 9 of 11, moet je naar het toelatingsbureau van de onderwijsinstelling waarin je bent geïnteresseerd, gaan om te zien welke examens je moet doen en of er vereisten zijn voor toelatingsexamens. Voor degenen die het beroep van instrumentatie-slotenmaker willen krijgen, zijn de technisch georiënteerde disciplines, in het bijzonder wiskunde, de meest relevante.

Bij het kiezen van een onderwijsinstelling moet u zo voorzichtig mogelijk zijn.... Geef dus waar mogelijk de voorkeur aan onderwijsorganisaties die in grote steden zijn gevestigd en gerespecteerd worden door de professionele gemeenschap - in dit geval heb je veel meer kansen om de gewenste baan direct na het afstuderen te krijgen. In het proces van het verkrijgen van een opleiding moet men zo verantwoordelijk mogelijk zijn, het voldoen aan alle vereisten moet met de grootst mogelijke ernst worden benaderd. Er moet meteen worden opgemerkt dat het leerproces vrij complex is, omdat een jongere een grote hoeveelheid kennis van een technische oriëntatie moet beheersen, het curriculum voorziet in complexe cursussen. Er moet niet alleen meer aandacht worden besteed aan theoretische, maar ook aan praktische training. Probeer jezelf tijdens de praktijk en stages zo goed mogelijk te laten zien. Onthoud dat dit uw kans is om een ​​baan aangeboden te krijgen en om de nodige vaardigheden en capaciteiten te verwerven om in de toekomst professionele taken uit te voeren. De duur van de studie kan verschillen, afhankelijk van de studierichting, het programma en het opleidingsniveau dat je kiest. Het zal minimaal 3 jaar zijn.

Maar zelfs nadat je je basisopleiding hebt voltooid, moet je niet stoppen en ontspannen. Als je actief op de carrièreladder wilt klimmen, moet je doorlopend verschillende gespecialiseerde educatieve evenementen bijwonen - trainingen, seminars, lezingen, masterclasses. Zo blijf je continu op de hoogte van alle laatste trends in je vakgebied en verlies je relevantie en relevantie bij werkgevers niet.

Slotenmakers die gespecialiseerd zijn in het werken met instrumentatie en automatisering zijn gewild bij bedrijven op verschillende gebieden, namelijk:

• energie;
• voedselindustrie;
• verwerkende industrie;
• metallurgische bedrijven;
• ondernemingen van huisvesting en gemeentelijke diensten;
• olie- en gasorganisaties;
• bouw.

Als u een gespecialiseerde opleiding hebt genoten, blijft u dus niet zonder werk en kunt u betrokken zijn bij een breed scala aan menselijke activiteiten. In dit geval is het de moeite waard om precies de branche te kiezen die qua karakter het beste bij u past en interesse wekt.

Er moet rekening mee worden gehouden dat direct na afstuderen en afstuderen kun je alleen solliciteren op startfuncties. Tegelijkertijd krijgt u, door geleidelijk werkervaring op te doen en uw rang te vergroten, de mogelijkheid om hoofd van een afdeling of zelfs directeur van een onderneming te worden - in dit opzicht wordt u alleen beperkt door uw persoonlijke ambities.

Wat het salaris van een specialist betreft, dit hangt af van een groot aantal factoren, waaronder het gebruikelijk is om uit te kiezen:

• regio van verblijf - een specialist die in de hoofdstad woont en werkt, krijgt veel meer dan degene die in de provincies werkt;
• kwalificatie - hoe hoger het niveau van een slotenmaker, hoe meer geld hij verdient;
• het opleidingsniveau - bij gebrek aan goede opleiding kun je alleen rekenen op laagbetaalde ondersteunende functies;
• de reikwijdte van de onderneming - het is bijvoorbeeld geen geheim dat de hoogste salarissen worden ontvangen door specialisten die werkzaam zijn in de olie- en gassector.

Als we het hebben over de gemiddelde indicatoren van materiële beloning voor het werk van een instrumentatie-slotenmaker in Rusland, dan liggen deze op het niveau van 40.000 - 50.000 roebel. Tegelijkertijd ontvangen specialisten die op rotatiebasis werken of betrokken zijn bij grootstedelijke bedrijven meerdere keren meer - hun salaris kan meer dan 100.000 roebel bedragen.

Zo is de functie van instrumentatiemonteur, die tot de categorie van arbeidersberoepen behoort, relevant en gewild.