Dispatcher-logistician: kenmerken, voor- en nadelen van het beroep, opleiding, werkplek

Dispatcher-logistiek - dit is een specialist die zich bezighoudt met de uitvoering van transport. In het kader van zijn dagelijkse professionele activiteit organiseert deze medewerker het proces van verzending van de goederen. Tegelijkertijd is het zijn taak om tijd en geld te besparen. Vandaag zullen we in ons artikel praten over de kenmerken van dit beroep, de voor- en nadelen van werk, evenals de verantwoordelijkheden van dispatchers-logistieken.

Dispatcher-logistiek - dit is een gevraagde specialist in de moderne arbeidsmarkt. Hij is verloofd controle en beheer van de beweging van verschillende goederen. De werkzaamheden van de medewerker worden op afstand uitgevoerd. Dispatchers-logistici zijn betrokken bij verschillende gebieden van menselijke activiteit: op het gebied van inkoop, distributie en verkoop van goederen, in transport, magazijn, informatie en vele anderen.

Vandaag geen groot bedrijf kan functioneren zonder zo'n professional. Dit geldt in de eerste plaats voor ondernemingen die handelsactiviteiten uitoefenen. Als de omvang van het transport vrij groot is, organiseert het bedrijf gespecialiseerde logistieke afdelingen.

Het beroep van dispatcher-logistiek heeft een aantal individuele eigenschappen en kenmerken die belangrijk zijn om vertrouwd mee te raken voordat je besluit je leven te verbinden met dit carrièrepad.

Het is de moeite waard om te beginnen met de voordelen.

• Hoge vraag... De logistieke sector ontwikkelt zich actief op het grondgebied van ons land. Daarom zijn specialisten nodig, niet alleen in de hoofdstad en grote steden, maar ook in regio's en provincies. De arbeidsmarkt heeft een gebrek aan geschoolde logistieke medewerkers, dus nemen veel werkgevers mensen zonder werkervaring in dienst.
• Salaris. De materiële beloning voor het werk van medewerkers in de logistieke sector is vrij hoog. In dit opzicht zijn veel jonge mensen geïnteresseerd in dergelijk werk.
• De startpositie kan worden verkregen zonder opleiding... Zoals eerder vermeld, heeft Rusland geen logistieke dispatchers. In dit opzicht nemen sommige werkgevers mensen zonder opleiding in dienst. Houd er echter rekening mee dat u tijdens uw werk nog steeds moet afstuderen aan een gespecialiseerde school en uw carrière vooruit wilt helpen.
• Diverse werkzaamheden... Ondanks dat de coördinator-logistiek in de loop van zijn werk een aantal routinetaken uitvoert, is het werk van een specialist zeer divers. De professional werkt niet alleen permanent op kantoor, maar vervult ook een aantal veldfuncties.

Ongeacht het feit dat het werk van een dispatcher-logistiek wordt gekenmerkt door een groot aantal voordelen, willen veel jonge mensen deze specialiteit niet ontvangen. Dit komt door de aanwezigheid van tekortkomingen in het beroep.

• Hoge mate van verantwoordelijkheid. Het werk van een dispatcher-logistiek brengt een grote verantwoordelijkheid met zich mee. Als een specialist tijdens het uitvoeren van zijn taken ook maar een kleine fout maakt, kan het bedrijf grote materiële verliezen lijden.
• carrière moeilijkheden... Alleen bij grote ondernemingen functioneren volwaardige logistieke afdelingen en in kleine ondernemingen kunnen zelfstandige specialisten werken. Het proces om op de carrièreladder te klimmen wordt dus veel moeilijker.

Zoals u kunt zien, wordt de professionele activiteit van een dispatcher-logistiek gekenmerkt door zowel plussen als minnen. Het is noodzakelijk om vertrouwd te raken met alle kenmerken voordat u begint met een opleiding of een professionele activiteit.

De functieomschrijving van een dispatcher-logistiek omvat: een aantal functies die een specialist dagelijks vervult:

• vorming en verwerking van inkomende sollicitaties;
• vorming van een klanten- en vervoerdersbestand;
• analyse van de huidige toestand van de markt;
• controle over de uitvoering van transport;
• werken met documenten en rapportage;
• ontwikkeling van routes;
• organisatie van transportfinanciering, enz.

Om klanten een hoogwaardige service te bieden, moet de dispatcher-logistiek beschikken over: een aantal belangrijke vaardigheden en capaciteiten. Onder hen:

• zakelijke onderhandelingsvaardigheden;
• Strategisch denken;
• kennis van de soorten en soorten vervoer;
• vermogen om routes te bouwen en kennis van de principes van logistiek;
• het vermogen om moderne informatietechnologieën te gebruiken bij de uitoefening van hun professionele activiteiten;
• kennis van programma's zoals SAP, Axapta;
• kennis van een of meerdere vreemde talen (minstens - kennis van het Engels), enz.

Om een ​​dispatcher-logistician te worden, moet je door: gespecialiseerde training. Om dit te doen, moet je na klas 11 de universiteit binnenkomen in de juiste richting van opleiding. Tegelijkertijd wordt aanbevolen om de voorkeur te geven aan prestigieuze grootstedelijke universiteiten, die aanzien genieten bij werkgevers. Een dergelijke training kost veel tijd - van 4 tot 6 jaar.

Daarnaast, het is aan te raden om opfriscursussen te volgen. Onder werkgevers wordt vooral het volgen van cursussen in het buitenland gewaardeerd. Om op de hoogte te blijven van de laatste trends, moet je daarnaast regelmatig masterclasses en trainingen volgen.

De meeste dispatchers-logistieken werken in transportbedrijven of in bedrijven die gespecialiseerd zijn in vrachtvervoer. Daarnaast zijn er dergelijke functies in magazijnorganisaties en verkoopafdelingen.